RISE ดึง HBR Spark เสิร์ฟความรู้ Harvard ใช้ AI จัดคอร์สเฉพาะบุคคล ช่วยผู้บริหารอ่านเกมธุรกิจได้ไว

RISE บริษัทที่ปรึกษาด้านทรานสฟอร์เมชันและนวัตกรรมสำหรับองค์กร ประกาศความร่วมมือกับ Harvard Business Impact ดึง HBR Spark แพลตฟอร์มการเรียนรู้ออนไลน์แบบเฉพาะบุคคล ที่รวบรวมแหล่งความรู้ของ Harvard Business Review และออกแบบมาเพื่อผู้บริหารโดยเฉพาะ นับเป็นครั้งแรกที่แพลตฟอร์มจากมหาวิทยาลัยระดับโลกจะส่งตรงถึงมือ Executives ในประเทศไทยอย่างเป็นทางการ

การจับมือกันครั้งนี้ RISE จะทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมผู้บริหารของไทยที่ RISE ดูแลอยู่กว่า 25,000 ราย เปิดทางให้สามารถเข้าถึงเนื้อหาความรู้ระดับโลกบน HBR Spark ที่ออกแบบมาเพื่อผู้นำองค์กรยุคใหม่ ที่กำลังเผชิญกับการเปลี่ยนผ่านที่รวดเร็ว ทั้งด้าน AI, Digital Transformation และการแข่งขันที่รุนแรงขึ้นในระดับภูมิภาค 

HBR Spark คืออะไร?

HBR Spark คือ แพลตฟอร์ม Executive Learning แบบ AI-Personalized ที่พัฒนาขึ้นโดย Harvard Business Impact เพื่อช่วยให้ผู้บริหารสามารถเข้าถึงองค์ความรู้เชิงลึกจาก Harvard Business Review ได้อย่างรวดเร็วและตรงกับบริบทของแต่ละคนมากที่สุด 

โดยเมื่อผู้ใช้งานเข้าสู่ระบบ แพลตฟอร์มจะใช้ AI วิเคราะห์ข้อมูลเบื้องต้น เช่น ตำแหน่งงาน อุตสาหกรรม และเป้าหมายในการพัฒนาตัวเอง ก่อนออกแบบเส้นทางการเรียนรู้เฉพาะบุคคล (Learning Journey) ให้โดยอัตโนมัติ

ภายในแพลตฟอร์มจะรวบรวมคลังความรู้ขนาดใหญ่จาก Harvard Business Review ไม่ว่าจะเป็นบทความมากกว่า 21,000 ชิ้น พอดแคสต์กว่า 1,750 ตอน วิดีโอมากกว่า 1,600 รายการ และกรณีศึกษาทางธุรกิจกว่า 70 เคส โดยทั้งหมดถูกออกแบบให้อยู่ในรูปแบบ Bite-sized Learning ใช้เวลาเพียงไม่กี่นาทีต่อชิ้น เพื่อให้เหมาะกับผู้บริหารที่มีเวลาจำกัด

อีกหนึ่งจุดเด่นสำคัญคือระบบ AI Curator ที่ช่วยคัดเลือกคอนเทนต์ให้ตรงกับทักษะที่ผู้บริหารแต่ละคนควรพัฒนา พร้อมระบบ Leader Profile ที่ช่วยวิเคราะห์จุดแข็งและช่องว่างด้านภาวะผู้นำ เช่น Strategic Thinking, Networking หรือ Decision-making ก่อนแนะนำเนื้อหาที่เหมาะสมอย่างต่อเนื่อง 

สุมนา ปาจริยานนท์ ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงินของ RISE ระบุว่า “การนำ HBR Spark เข้ามา ไม่ได้เป็นเพียงการเพิ่มเครื่องมือการเรียนรู้ให้กับลูกค้าองค์กร แต่เป็นการเข้ามาเติม Global Perspective ซึ่งถือเป็นช่องว่างสำคัญของผู้บริหารไทยในเวลานี้”

RISE จะมีบทบาทยังไง?

จากประสบการณ์ทำงานร่วมกับองค์กรมากกว่า 500 แห่งทั่วเอเชีย และผู้บริหารกว่า 25,000 คน RISE พบว่าองค์กรไทยส่วนใหญ่มีความพร้อมด้านการทรานสฟอร์มในระดับหนึ่งแล้ว ทั้งการทำ Process Improvement การใช้เทคโนโลยี รวมถึงการสร้างวัฒนธรรมองค์กรเชิงนวัตกรรม แต่สิ่งที่ยังขาดคือระบบที่ช่วยให้ผู้บริหารสามารถติดตามแนวคิดระดับโลกได้อย่างต่อเนื่องและนำกลับมาปรับใช้ได้อย่างทันท่วงที

ความร่วมมือระหว่างทั้งสองฝ่ายจึงถูกออกแบบให้เชื่อม “Global Insight” จาก Harvard เข้ากับ “Localized Execution” ของ RISE โดยผู้บริหารที่เข้าไปเติมความรู้ผ่าน HBR Spark จะไม่ได้หยุดอยู่แค่การอ่านหรือดูคอนเทนต์ แต่สามารถต่อยอดสู่การลงมือทำจริง ผ่านบริการที่ปรึกษา การออกแบบกลยุทธ์ การสร้างทีม หรือการเชื่อมต่อกับเครือข่ายเทคโนโลยีและพาร์ทเนอร์ที่เหมาะสมจากระบบนิเวศของ RISE

โดย RISE จะทำหน้าที่เป็น Exclusive Partner ของ Harvard Business Impact ในประเทศไทย ภายใต้ความร่วมมือระยะเวลา 3 ปี

ในระยะต่อไป ความร่วมมือนี้ยังมีแผนต่อยอดไปสู่การนำ Professor, Alumni และผู้เชี่ยวชาญจาก Harvard เข้ามาจัด Workshop, Roundtable และ Executive Session ในประเทศไทย เพื่อเปิดโอกาสให้องค์กรไทยได้เรียนรู้และแลกเปลี่ยนกับผู้เชี่ยวชาญระดับโลกโดยตรง

RISE มองว่าเป้าหมายปลายทางของความร่วมมือครั้งนี้ คือการช่วยยกระดับขีดความสามารถการแข่งขันขององค์กรไทยในเวทีโลก และผลักดันภารกิจใหญ่ของบริษัทในการเพิ่ม GDP ประเทศไทย 1% ผ่านการเร่งสปีดการทรานสฟอร์มองค์กร

“เราเชื่อว่าประเทศไทยไม่สามารถแข่งขันด้วยต้นทุนต่ำที่สุดได้อีกต่อไป แต่จะต้องแข่งขันด้วยนวัตกรรม และการเข้าถึงองค์ความรู้ระดับโลกอย่างรวดเร็ว” 

“การจับมือกับ Harvard Business Impact จึงไม่ใช่เพียงการนำแพลตฟอร์มใหม่เข้ามาในไทย แต่เป็นการวางรากฐานให้ผู้บริหารไทยสามารถเรียนรู้ ปรับตัว และลงมือสร้างการเปลี่ยนแปลงได้ทันกับความเร็วของโลกธุรกิจยุคใหม่” นพ.ศุภชัย ปาจริยานนท์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ RISE กล่าวทิ้งท้าย

ติดตามเพจ Facebook: Thairath Money ได้ที่ลิงก์นี้ - https://www.facebook.com/ThairathMoney