รวยล้น แต่ว่างเปล่า ครึ่งหนึ่งของธุรกิจครอบครัวเอเชีย ยังไม่รู้จะส่งต่อ “มั่งคั่ง”อย่างไร

รายงานล่าสุดจาก HSBC Global Private Banking เผยให้เห็นภาพรวมของธุรกิจครอบครัวในเอเชีย ที่แม้จะครอบครองทรัพย์สินระดับหมื่นล้าน แต่กว่า 52% ยังไม่มีแผนสืบทอดธุรกิจอย่างชัดเจน สวนทางกับความตั้งใจที่เจ้าของกิจการเกือบ 78% ต้องการเก็บกิจการไว้ภายในครอบครัว

ผลสำรวจใน 10 ตลาดหลัก พบว่าเจ้าของธุรกิจครอบครัวในเอเชีย โดยเฉพาะ จีนแผ่นดินใหญ่ ฮ่องกง และไต้หวัน มีอัตราการวางแผนสืบทอดต่ำเมื่อเทียบกับฝั่งตะวันตก เช่น อินเดีย ซึ่งมีถึง 79% ที่วางแผนส่งต่อธุรกิจให้สมาชิกในครอบครัว ขณะที่ฮ่องกงมีเพียง 44% และไต้หวัน 61%

นอกจากนี้ เจ้าของธุรกิจจำนวนไม่น้อยยังมองทางเลือกอื่นนอกจากการเก็บธุรกิจไว้ในครอบครัว โดยเฉพาะในเอเชียที่พบว่ามีแนวโน้ม “ขายกิจการเพื่อส่งต่อความมั่งคั่งแทน” 

เช่น จีนแผ่นดินใหญ่ (25%) ฮ่องกง (29%) และสิงคโปร์ (22%) ต่างมีอัตราการสนใจขายกิจการสูงสุดในกลุ่มตลาดที่สำรวจ

• จีนแผ่นดินใหญ่: ผู้สืบทอดรุ่นสอง-สามกว่า 60% รู้สึกว่าต้องสืบสานกิจการต่อ
• อินเดีย: มีเพียง 7% เท่านั้นที่รู้สึกว่าต้องรับช่วงต่อ ซึ่งสะท้อนค่านิยมที่เปิดกว้างกว่า

แม้จะยังไม่มีแผนที่เป็นรูปธรรม แต่แนวโน้มในเอเชียเริ่มเปลี่ยนแปลง โดยเจ้าของธุรกิจเริ่มให้ความสำคัญกับการวางแผนจัดการความมั่งคั่งอย่างเป็นระบบมากขึ้น โดยเฉพาะในประเทศอย่าง อินเดีย (ธุรกิจครอบครัวสร้าง GDP ถึง 79%) และ จีนแผ่นดินใหญ่ (ราว 50%) ซึ่งตอกย้ำว่าธุรกิจครอบครัวมีบทบาทสำคัญต่อเศรษฐกิจ

ทั้งนี้ HSBC แนะว่า การวางแผนล่วงหน้าอย่างยืดหยุ่น เปิดโอกาสให้ทายาทเลือกเส้นทางของตัวเอง รวมถึงใช้ทางเลือกผสมผสานระหว่างการคงธุรกิจไว้บางส่วนและจัดตั้งสำนักงานครอบครัว (Family Office) จะช่วยให้ธุรกิจมีความมั่นคงยั่งยืนในระยะยาว

“แม้เจ้าของกิจการครอบครัวจำนวนมากให้ความสำคัญกับมรดกและความต่อเนื่องของธุรกิจ แต่ไม่ได้หมายความว่าทุกคนต้องการให้กิจการยังคงอยู่ในครอบครัวเสมอไป แม้หลายคนจะเชื่อมั่นและไว้วางใจในคนรุ่นถัดไป แต่ก็เปิดกว้างให้ลูกหลานได้เลือกเส้นทางของตนเอง เพราะอาจมีแรงบันดาลใจหรือความฝันที่แตกต่างกันออกไป” 

ล็อค ยิม ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร สายงานโกลบอล ไพรเวท แบงค์กิ้ง ประจำภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก ธนาคารเอชเอสบีซี กล่าว...

“ การเริ่มต้นพูดคุยเรื่องการสืบทอดธุรกิจตั้งแต่เนิ่น ๆ จะช่วยให้ครอบครัวสามารถสร้างความเข้าใจร่วมกันได้ชัดเจนยิ่งขึ้น และเปิดโอกาสให้ที่ปรึกษาทางธุรกิจทำงานร่วมกับครอบครัวได้อย่างใกล้ชิด ทำให้ทุกคนจะมีเวลาที่จะเรียนรู้ และเตรียมพร้อมสำหรับการเปลี่ยนผ่านอย่างราบรื่น “ 

อีดิธ อัง หัวหน้าฝ่ายที่ปรึกษาด้านธุรกิจครอบครัว สายงานโกลบอล ไพรเวท แบงค์กิ้ง ประจำภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก ธนาคารเอชเอสบีซี  กล่าว 

อ่านข่าวการเงินส่วนบุคคล และการวางแผนการเงิน กับ Thairath Money เพื่อให้คุณ "การเงินดีชีวิตดีได้ที่ https://www.thairath.co.th/money/personal_finance 

ติดตามเพจ Facebook : Thairath Money ได้ที่ลิงก์นี้  https://www.facebook.com/ThairathMoney