อูเมช ฟัดเค ผู้บริหารลอรีอัล และธิดารัตน์ กาญจนวัฒน์ จากอเด็คโก้ ประเทศไทย ร่วมให้โอกาสคุณแม่วัยใส ในโครงการ “ก้าวใหม่ ชีวิตใหม่ ให้แม่”.
สังคมน่าอยู่ด้วยการให้โอกาส และการช่วยเหลือซึ่งกันและกัน โดยนับเป็นครั้งแรกในประเทศไทยและในภูมิภาคอาเซียน ที่ บริษัท ลอรีอัล (ประเทศไทย) จำกัด สรรหาบุคลากรที่ด้อยโอกาสทางสังคม โดยเปิดโอกาสให้คุณแม่วัยใส คุณแม่เลี้ยงเดี่ยว และคุณแม่ที่ประสบปัญหาความรุนแรงในครอบครัว และพบอุปสรรคในการเลี้ยงดูบุตรและการดำเนินชีวิต ได้มีโอกาสเข้าร่วมงานกับบริษัท โดยร่วมมือกับ กลุ่มบริษัท อเด็คโก้ ประเทศไทย เปิดตัวโครงการ “ก้าวใหม่ ชีวิตใหม่ ให้แม่” เมื่อเร็วๆนี้
...
อูเมช ฟัดเค ผู้บริหารลอรีอัล (ประเทศไทย) กล่าวว่า โครงการก้าวใหม่ ชีวิตใหม่ ให้แม่ เป็นโครงการที่ลอรีอัลจะได้แบ่งปันโอกาสและทักษะด้านความเป็นเลิศในธุรกิจความสวยงามให้กับคุณแม่ที่ด้อยโอกาส ได้มีอาชีพ มีรายได้ สามารถเลี้ยงดูครอบครัวได้อย่างมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น รวมทั้งมีคุณภาพชีวิตที่ดี และมีอนาคตใหม่ที่สวยงาม ซึ่งนอกจากเราจะรังสรรค์ผลิตภัณฑ์ด้านความ งามให้แก่คนทั่วโลกแล้ว เราจะไม่ลืมที่จะสร้างความสวยงามให้แก่สังคมรอบตัวเราด้วย โครงการนี้เป็นความร่วมมือที่ริเริ่มภายใต้พันธสัญญาว่าด้วยความยั่งยืน Sharing Beauty With All หรือแบ่งปันความงามให้กับทุกสรรพสิ่ง ของลอรีอัล กรุ๊ป ที่ต้องการสร้างสรรค์สังคมที่สวยงามและเท่าเทียมกัน
โอกาสนี้ ผู้บริหารกลุ่มบริษัท อเด็คโก้ ประเทศไทย ซึ่งเป็นพันธมิตรร่วมทำโครงการ ธิดารัตน์ กาญจนวัฒน์ กล่าวว่า ในปัจจุบันประเทศไทยมีจำนวน คุณแม่ที่ยังเป็นวัยรุ่นไม่บรรลุนิติภาวะ จำนวนมากกว่า 129,000 คน ทางอเด็คโก้จึงให้การสนับสนุนลอรีอัลอย่างเต็มที่ เพื่อให้เกิดโครงการอันเป็นประโยชน์ต่อสังคม โดยเปิดรับสมัครตำแหน่งพนักงานขาย, พนักงานประจำคลังสินค้า, พนักงานต้อนรับ, พนักงานผู้ช่วยงานทั่วไป ผู้สมัครต้องเป็นคุณแม่วัยใสอายุระหว่าง 18-20 ปี หรือคุณแม่เลี้ยงเดี่ยว คุณแม่ที่ประสบปัญหาครอบครัว อายุ 18-30 ปี จบการศึกษาขั้นต่ำมัธยมศึกษาตอนต้น และเป็นผู้ที่มีความสนใจด้านความงามและงานบริการ สามารถลงทะเบียนเข้าร่วมโครงการได้ที่ www.adecco.co.th หรือโทร.0-2636-1950-2 เปิดรับสมัครถึงวันที่ 18 ต.ค.