ในระบบบริหารราชการแผ่นดินของไทย "ข้าราชการพลเรือนสามัญ" ถือเป็นกลุ่มบุคลากรที่เป็นกำลังหลักสำคัญในการขับเคลื่อนนโยบายภาครัฐและการให้บริการแก่ประชาชน ไทยรัฐออนไลน์จะพาไปทำความรู้จักกับความหมายของข้าราชการพลเรือนสามัญ ได้แก่อะไรบ้าง มีกี่ประเภท และระดับตำแหน่ง

(อ้างอิงตามข้อมูลจากพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551 และ สำนักงาน ก.พ.)

รู้จัก "ข้าราชการพลเรือนสามัญ" คืออะไร

"ข้าราชการพลเรือน" หมายถึง บุคคลซึ่งได้รับบรรจุและแต่งตั้งตามพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551 เพื่อปฏิบัติราชการในหน่วยงานฝ่ายพลเรือน  และได้รับเงินเดือนจากงบประมาณของส่วนราชการฝ่ายพลเรือน

ตำแหน่งข้าราชการพลเรือนสามัญ แบ่งตำแหน่งออกเป็นกี่ประเภท

ปัจจุบันข้าราชการพลเรือนสามัญ แบ่งตำแหน่งออกเป็น 4 ประเภท ได้แก่ บริหาร อำนวยการ วิชาการ และทั่วไป โดยแต่ละประเภทยังแบ่งระดับตำแหน่งตามความรับผิดชอบและความเชี่ยวชาญ เพื่อรองรับความก้าวหน้าในสายอาชีพและการบริหารงานบุคคลของภาครัฐอย่างเป็นระบบ ดังนี้

1. ตำแหน่งประเภทบริหาร 

เป็นตำแหน่งผู้บริหารระดับสูงของส่วนราชการ รวมถึงตำแหน่งอื่นที่คณะกรรมการข้าราชการพลเรือน (ก.พ.) กำหนดให้เป็นตำแหน่งประเภทบริหาร เช่น

  • ปลัดกระทรวง
  • รองปลัดกระทรวง
  • อธิบดี
  • รองอธิบดี

2. ตำแหน่งประเภทอำนวยการ

เป็นตำแหน่งหัวหน้าหน่วยงานที่ต่ำกว่าระดับกรม ทำหน้าที่บริหารและกำกับดูแลงานในหน่วยงาน เช่น

...

  • ผู้อำนวยการสำนัก
  • ผู้อำนวยการกอง

3. ตำแหน่งประเภทวิชาการ

เป็นตำแหน่งที่ต้องใช้ความรู้เฉพาะด้าน และโดยทั่วไปต้องสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือสูงกว่า ตามที่ ก.พ. กำหนด เช่น นักวิเคราะห์นโยบายและแผน นักวิชาการเงินและบัญชี นักวิชาการสาธารณสุข เป็นต้น

4. ตำแหน่งประเภททั่วไป

เป็นตำแหน่งที่ไม่อยู่ใน 3 ประเภทข้างต้น ส่วนใหญ่เป็นงานปฏิบัติการหรือสนับสนุน ซึ่ง ก.พ. กำหนดคุณสมบัติตามลักษณะของแต่ละสายงาน

ระดับตำแหน่งของข้าราชการพลเรือนสามัญ มีอะไรบ้าง

ในการเติบโตในสายอาชีพและโครงสร้างอัตราเงินเดือน ข้าราชการพลเรือนสามัญแต่ละประเภทจะถูกแบ่งออกเป็นระดับย่อยตามหน้าที่ความรับผิดชอบและคุณภาพของงาน มีรายละเอียดระดับตำแหน่ง ดังนี้

ตำแหน่งประเภทบริหาร มี 2 ระดับ

  • ระดับต้น
  • ระดับสูง

ตำแหน่งประเภทอำนวยการ มี 2 ระดับ

  • ระดับต้น
  • ระดับสูง

ตำแหน่งประเภทวิชาการ มี 5 ระดับ 

  • ระดับปฏิบัติการ 
  • ระดับชำนาญการ
  • ระดับชำนาญการพิเศษ
  • ระดับเชี่ยวชาญ
  • ระดับทรงคุณวุฒิ

ตำแหน่งประเภททั่วไป มี 4 ระดับ 

  • ระดับปฏิบัติงาน (ระดับแรกเข้าสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาต่ำกว่าระดับปริญญา เช่น ปวช., ปวส.)
  • ระดับชำนาญงาน
  • ระดับอาวุโส
  • ระดับทักษะพิเศษ

(อ้างอิงข้อมูลทางกฎหมายจากพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551)

ทั้งนี้ ข้าราชการพลเรือนสามัญจะได้รับเงินเดือนตามประเภทตำแหน่งและระดับของตำแหน่ง โดยเป็นไปตามบัญชีอัตราเงินเดือนที่กฎหมายกำหนด ดังนั้น การเข้าใจโครงสร้างตำแหน่งและระดับงาน จึงเป็นประโยชน์ต่อทั้งผู้ปฏิบัติงานและผู้ที่สนใจเข้ารับราชการ เพื่อวางแผนความก้าวหน้าในสายอาชีพได้อย่างเหมาะสม

อ้างอิงข้อมูล : www.ops.moph.go.th

อ่านบทความที่เกี่ยวข้อง

...